Global Management Academy

グローバル・マネージメント・アカデミー

2024年度からGMAは研修内容も実施方法も大きく変わりました グローバルマネージメントアカデミー(Global Management Academyを略してGMA)は、会社の将来を担うリーダーたちのグローバルビジネスの舞台で成功を収めるために必要なスキルを身につけることを目的とした年に１度の公開プログラムです。３つのマスターバーチャルクラスルームとオンラインでの自己学習モジュールで構成されたこのプログラムは、自信があり、能動的で英語を話すピープルリーダーを育成します。  
私が明確に思い描くようなリーダーになることで、チームメンバーは成長し、モチベーションを維持し、潜在能力を発揮することができるようになりました。

株式会社KPMG FAS　​

パートナー​

GMAの詳細

グローバルに活躍し卓越したリーダーシップを発揮する
2010年に設立されたグローバルマネージメントアカデミー(略してGMA)は、国際的なビジネスの舞台で成功するための日本人スペシャリストを育成するための年次公開プログラムです。このプログラムでは、対面式そしてバーチャルでのオンラインの学習モジュールとエグゼクティブ・コーチングや企業間のメンタリングを組み合わせた7つのインタラクティブなマスタークラスを通じて、自信を持ち、有能で、積極的かつ熟練した英語を話すリーダーを育成します。
3
3
なぜ今マネージャー向けの「リーダーシップ研修」の需要が上がっているのか？
グローバル化するビジネス環境において効果的に、そして自信をもって日々の業務を行うことは、日本のマネージャー達にとってこれまでにない緊急の課題となっています。 しかし、多くのマネージャーは間違いを恐れ、できないと評価されることを恐れて英語を話すことを躊躇し、会話についていけないばかりか簡単なコメントを発する事すらしません。これは、グローバルリーダーとして成功することへの大きな障壁となっています。 GMAではそれらの根本的な障害を取り除き、自分自身の強みを生かしたその人らしいグローバルリーダーシップの確立をを実現します。   例：多様性への対応についての意識の欠如　リモート環境における非効果的なチームマネジメント・コミュニケーション　ステークホルダーへのデリゲーションを行う際への信頼の欠如　英語のミーティング・電話会議で発言することの抵抗　等

リーダーシップ研修GMAを通してどんなスキルが得られる？

GMA卒業生インタビュー

グローバルマネジメントアカデミー参加者からのインタビュー！

グローバルマネジメントアカデミー卒業生

プルデンシャル生命保険株式会社主計システム開発チーム　ファンクショナルチームリーダー　岩佐 奈雄様

 

「自分と違う文化の人とコミュケーションをとる心のハードルがなくなりました。それまで英語を話す経験がなかったので、最初はたどたどしかったのですが、そういうことが問題ではなく、英語力よりも伝えたい中身や思いがあるかが大事だと分かりました。」

インタビュー全文はこちらから

 

グローバル・マネジメント・アカデミー卒業生

ジブラルタ生命保険株式会社　システム戦略推進チーム　マネージャー 　小川  可愛様

 

「リーダーシップに正解はないし、仲間もパーソナリティはそれぞれなので、人ひとりの強みを生かした、インクルーシブなリーダーシップを取っていけばよいのだ、ということを学び、肩の力が抜けたような気がします。」

インタビュー全文はこちらから

 

グローバル・マネジメント・アカデミー卒業生

日本イーライリリー株式会社　Information Digital Solutions　マネージャー　長田 祐一様

 

「自分自身の言動でどのようにチームや周りの人に影響を与えることができるか、上手く周りを先導できるかをGMAで学んだ手法や考え方のフレームでとらえるようになった。 チームリーダーとして、チームやメンバーの成果のビジビリティを上げることが大事だと気づきました。」

インタビュー全文はこちらから 

 

マネージャー研修、グローバルマネージメントアカデミーはダイバーシティー（多様性）&インクルージョンの向上にも非常に効果的

 

GMA以来、私のチームメンバーがより自信を持って話すようになり、

自分たちで管理するようになったプロジェクトを積極的に引き受けるようになり、実際に開花していくのを見るのは素晴らしいことです。

イーライリリー株式会社 ​

マネージャー

 

ルミナラーニングのツール、ルミナスパークについての写真 ルミナラーニングのツール、ルミナリーダーについての写真 ルミナラーニングのツール、ルミナチームについての写真 ルミナラーニングのツール、ルミナセレクトについての写真
使用するツール

ルミナスパークは本来のあなたがどのような人なのかを示す唯一無二のプロファイルによって、あなたの性格の全を明らかにします。自己認識を高めて、隠れたポテンシャルを明らかにし、プレッシャーの状況においての良い対処法も知ることができます。コミュニケーション、チームワーク、リーダーシップを高めるためにはどう実践すれば良いかを見つけましょう。あなたの内なる輝きを知りましょう。そして、ポテンシャルを高めましょう。

自分らしいリーダーシップを発揮しましょう。ルミナリーダーを活用することで、自分らしい自然なリーダーシップスタイルを深く理解することができます。そして、自身のリーダーシップスタイルを相手のニーズや組織に合わせて対応する方法を学びながら、どのように自信を持って自分らしいリーダーシップを発揮することができるかを知ることができます。

今より良いチームワークでさらに高いパフォーマンスを生み出しましょう。クライアントにとってルミナチームの経験は本気で「なるほど！」と言わしめるツールです。言語やインパクトのあるビジュアルによってわかりやすく、チームの特性や言動を浮き彫りにすることができます。ルミナチームの結果によって、高いパフォーマンスを発揮するチームで意欲の高い人が生まれ、より良い成果を得ることができるでしょう。

適切な質問から隠れたポテンシャルを発見することで適切な人を見つけ、採用ミスによるさらなるコスト増を回避しましょう。ルミナセレクトは適材適所な人財を採用するために一人一人に合わせてカスタマイズできるツールです。

何が新しくなったのか？

ファシリテーター兼ルミナラーニングジャパンんの取締役のエリザベス・ハンドーヴァーとプラクティショナーのパム・ノダ

対面イベント

対面式卒業式と祝賀ディナー

GMAプログラムの様子

実践練習

職場における学習の実践的応用

ルミナチームビューワーの写真

ルミナ製品をフル活用

ルミナラーニングの4つのリソースツール

エリザベス・ハンドーヴァーとパム・ノダがコーチングをしている様子

個別セッション

個別エグゼクティブ・コーチング（セッション6回）

GMA研修の様子。ホワイトボードにメモを書く様子

新学習モジュール

インタラクティブなオンライン学習モジュール

Nami Okazakiさんが参加された2023年度リーダーシップ研修グローバルマネージメントアカデミー(GMA)の対面での研修の様子。画面手前にはルミナラーニングジャパンのプログラムで使うマットが見える。

２日間のマスタークラス

2日間のマスタークラス7回（9ヶ月間）

Global Management Academy Graduation in 2023

完全なハイブリッド形式 

対面、バーチャル、または自由に組み合わせて受講可能

成功するグローバル・マネージャーへの道
2024年度スケジュール

オンライン学習開始日：2023年11月20日

マスタークラス Day1：2023年12月11日

マスタークラス Day2：2023年12月12日

オンライン学習開始日：2024年1月4日

マスタークラス Day1：2024年1月22日

マスタークラス Day2：2024年1月23日

オンライン学習開始日：2024年2月13日

マスタークラス Day1：2024年3月4日

マスタークラス Day2：2024年3月5日

オンライン学習開始日：2024年3月18日

マスタークラス Day1：2024年4月15日

マスタークラス Day2：2024年4月16日

オンライン学習開始日：2024年5月4日

マスタークラス Day1：2024年5月27日

マスタークラス Day2：2024年5月28日

オンライン学習開始日：2024年6月10日

マスタークラス Day1：2024年7月8日

マスタークラス Day2：2024年7月9日

ファイナルプレゼンコーチング：2024年8月24日-9月20日

対面マスタークラス Day1：2024年9月26日

対面マスタークラス Day2（卒業式）：2024年9月27日

開催場所

ルミナラーニングジャパンオフィス

〒162-0063 東京都新宿区市谷薬王寺町４番地１４号　 イヌイハイム2階

ルミナラーニングジャパンオフィス

【ハイブリッド開催】オンラインご希望の場合はZoomを使用